SETki inspiracji
Blog Grupy SET
34. Model GROW i technika EARS.
Rozpoczynając podróż w świat coachingu często koncentrujemy się na technikach coachingowych. Szkoły coachów uczą struktur i prowadzenia sesji właśnie w oparciu o ...
Czytaj więcej
33. Od zależności do współodpowiedzialności – jak wykorzystać potencjał zespołu.
Co jakiś czas spotykam się na sali szkoleniowej z menadżerami, którzy chcą rozwijać umiejętności angażowania zespołów do wspólnej pracy. Pytają wtedy jak ...
Czytaj więcej
32. Wyzwania młodego coacha.
Towarzysząc coachom na drodze stawania się profesjonalnym coachem napotykam na powtarzające się wyzwania z jakimi zmagają się „początkujący coachowie”. Wyzwania te często ...
Czytaj więcej
30. Efektywność osobista trenera cz.1.
Ostatnio więcej czasu spędzam pracując merytorycznie i koncepcyjnie w zaciszu swojego domowego biura niż na sali szkoleniowej. To spowodowało, że zaczynam zwracać ...
Czytaj więcej
29. Coach nie potrzebuje akredytacji.
Przenieśmy się, na chwilę, w lata dziewięćdziesiąte ubiegłego wieku, w czasy rodzącego się w Polsce kapitalizmu, marmurkowych dżinsów, białych skarpetek do fioletowych ...
Czytaj więcej
28. Clean coaching?
Clean Coaching oparty jest na Clean Language.
David Grove odsłuchując sesje słynnych terapeutów, takich jak Virginia Satir czy Carl Rogers zauważył subtelne zmiany ...
Czytaj więcej
26. Dziecięce zabawki w coachingu – cz.2.
W poprzednim artykule podałam kilka przykładów zastosowania zabawek lub zabawy w procesie coachingowym. Dziś mam dla Was kolejne metody, do których inspiracją ...
Czytaj więcej
25. Dziecięce zabawki w coachingu – cz.1.
Techniki jakie otrzymujemy do skrzynki z narzędziami kończąc szkołę coachów są cenne i użyteczne w procesie coachingu. Dają nam coachom poczucie bezpieczeństwa ...
Czytaj więcej
23. EXACT – ekscytująco o tym samym.
O definiowaniu celów, planowaniu i działaniu powiedziano i napisano już tyle, że zuchwałością byłoby twierdzić, że oto dajemy Wam tajny-wypasiony-niezwykle-skuteczny-supermodel, który zrewolucjonizuje ...
Czytaj więcej
22. Model GOLD – narzędzie w cenie.
O ile w stu procentach zgadzam się z twierdzeniem, że najważniejszą kompetencją dzisiejszego menadżera jest „ludzkość”, rozumiana, jako chęć i gotowość do ...
Czytaj więcej
Copyright © 2008-2018 Grupa SET sp. z o.o.