SETki inspiracji
Blog Grupy SET
Slider

108. Dwa tryby, na które przełączają się uczestnicy szkolenia

Ostatnio pisałem o samokontroli emocjonalnej i strategiach radzenia sobie z porwaniem emocjonalnym. Były to strategie przydatne w życiu prywatnym i zawodowym. Dzisiaj ... Czytaj więcej

106. Samokontrola emocjonalna

Samokontrola emocjonalna – o jedno słowo za daleko. Samokontrola emocjonalna, to nic innego, jak umiejętność radzenia sobie z nieprzewidzianymi, nagłymi i najczęściej ... Czytaj więcej

97. Jak być konsekwentnym.

Badanie dwójki kanadyjskich psychologów (Knox i Inkster, 1968) przeprowadzone podczas wyścigów konnych, wykryło pewną zdumiewającą prawidłowość. Bezpośrednio po obstawieniu wybranego konia, ludzie ... Czytaj więcej

96. Uważaj o czym myślisz.

Często spotykam ludzi, którzy intensywnie pielęgnują swojego wewnętrznego krytyka, trolla - zwał jak zwał - chodzi o ten stan, w którym dominuje ... Czytaj więcej

93. Sesja trójstronna w coachingu biznesowym.

Life coaching i biznes coaching - niby ten sam, a jednak bardzo różny. Nie da się ukryć, że biznes coaching, to ten rodzaj ... Czytaj więcej

86. Byłem na szkoleniu. I co dalej?

To już czwarty z cyklu wpisów o projektowaniu szkoleń. Tym razem głównym tematem będzie wsparcie wdrożenia umiejętności w praktyce.   O efektywności szkolenia decyduje ... Czytaj więcej

85. Oś szkolenia i dobór struktur szkoleniowych.

To już trzeci z cyklu wpis mocno koncentrujący się na projektowaniu szkoleń. Dziś tematem przewodnim jest oś szkolenia i dobór struktur szkoleniowych.   Dobrze ... Czytaj więcej

84. Jak zaprojektować szkolenie, żeby angażowało uczestników?

Dobrze przygotowany program szkoleniowy gwarantuje realizację założonych celów szkoleniowych, o których pisałem w poprzednim wpisie CELE JAKO PIERWSZY KROK DO PROJEKTOWANIA SZKOLENIA. Dobrze ... Czytaj więcej

83. Cele jako pierwszy krok do projektowania szkolenia.

Siadając przed komputerem i zabierając się za napisanie tego tekstu, zrobiło mi się trochę sentymentalnie. Przypomniałem sobie, jak kończyłem pierwszą edycję Szkoły ... Czytaj więcej

80. Superwizja obiektem pożądania!

Zajmując się rozwojem trenerów zauważyłem w ostatnim czasie rosnące zainteresowanie superwizją. Coraz więcej firm decyduje się na przygotowanie wewnętrznych superwizorów lub na ... Czytaj więcej
Następna strona »