SETki inspiracji
Blog Grupy SET
Slider

86. Byłem na szkoleniu. I co dalej?

To już czwarty z cyklu wpisów o projektowaniu szkoleń. Tym razem głównym tematem będzie wsparcie wdrożenia umiejętności w praktyce.   O efektywności szkolenia decyduje ... Czytaj więcej

85. Oś szkolenia i dobór struktur szkoleniowych.

To już trzeci z cyklu wpis mocno koncentrujący się na projektowaniu szkoleń. Dziś tematem przewodnim jest oś szkolenia i dobór struktur szkoleniowych.   Dobrze ... Czytaj więcej

84. Jak zaprojektować szkolenie, żeby angażowało uczestników?

Dobrze przygotowany program szkoleniowy gwarantuje realizację założonych celów szkoleniowych, o których pisałem w poprzednim wpisie CELE JAKO PIERWSZY KROK DO PROJEKTOWANIA SZKOLENIA. Dobrze ... Czytaj więcej

83. Cele jako pierwszy krok do projektowania szkolenia.

Siadając przed komputerem i zabierając się za napisanie tego tekstu, zrobiło mi się trochę sentymentalnie. Przypomniałem sobie, jak kończyłem pierwszą edycję Szkoły ... Czytaj więcej

80. Superwizja obiektem pożądania!

Zajmując się rozwojem trenerów zauważyłem w ostatnim czasie rosnące zainteresowanie superwizją. Coraz więcej firm decyduje się na przygotowanie wewnętrznych superwizorów lub na ... Czytaj więcej

75. Pracujesz bez zabezpieczenia?

Ludzie dzielą się na tych, co robią kopię zapasową i na tych, co będą ją robić Od lat pracuję jako trener, coach i wykładowca. Przez ... Czytaj więcej

72. No Office – idea warta uwagi…

Od prawie ośmiu lat pracuję w domu. Wcześniej jako człowiek korporacji pracowałem w biurze i nie wyobrażałem sobie pracy poza nim. Nawet ... Czytaj więcej

68. E-learning – jak się za to zabrać?

W poprzednim moim wpisie obiecałem, że tym razem będzie o tworzeniu treści e-leraningowych. Chcąc dotrzymać słowa, przygotowałem dla Was kilka podstawowych informacji ... Czytaj więcej

65. Ludzie nie chcą chodzić na szkolenia…

Aktualny rynek szkoleniowy nie oszczędza trenerów i specjalistów ds. organizacji szkoleń pracujących w różnych organizacjach pod względem fundowania im nowych wyzwań. Oczekiwania ... Czytaj więcej

62. Techniki retoryczne.

Jestem trenerem, który prowadzi dużo szkoleń. Niemalże każde szkolenie projektuje sam. Uwielbiam ten moment, kiedy początkowo pusta mapa myśli zaczyna się zapełniać ... Czytaj więcej
« Poprzednia stronaNastępna strona »