Najkrócej mówiąc wtedy, gdy masz jasno określony cel rozwojowy, a nasze szkolenie może Ci pomóc go osiągnąć. Cele z którymi najczęściej się spotykamy to:

chęć rozwoju zawodowego - gdy czujesz, że potrzebujesz nowych kompetencji, aby awansować w pracy, zmienić branżę lub lepiej wykonywać swoje obowiązki.

zmiana kariery - nasze szkolenia otwarte są doskonałym narzędziem, kiedy planujesz zmienić ścieżkę kariery i potrzebujesz zdobyć nowe kwalifikacje.

networking - to również okazja do poznania ludzi z różnych branż, co może prowadzić do nawiązania wartościowych kontaktów biznesowych.

rozwijanie zainteresowań - jeśli masz pasję, którą chcesz rozwijać w sposób profesjonalny i poszukujesz odpowiedniej wiedzy i umiejętności.

potrzeba uzupełnienia wiedzy - jeśli pracujesz w dynamicznie rozwijającej się branży i chcesz być na bieżąco z najnowszymi trendami i technologiami.

przygotowanie do nowych wyzwań - jeśli wiesz, że w pracy czekają Cię nowe obowiązki lub projekty, i chcesz się do nich lepiej przygotować.

certyfikacja lub formalne potwierdzenie umiejętności - szkolenia otwarte kończą się uzyskaniem certyfikatu potwierdzającego zdobycie nowych kompetencji.

motywacja i inspiracja - udział w szkoleniu otwartym może być źródłem motywacji do rozwoju oraz inspiracji do wprowadzania innowacji w codziennej działalności.